Les travailleurs d’Alcoa acceptent la prolongation de leur convention collective de deux ans
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Les travailleurs de l’aluminerie Alcoa ont voté, lundi, en faveur de la prolongation de leur convention collective, dont l’échéance passe de 2025 à 2027.
Les travailleurs de l’aluminerie Alcoa viennent de voter en faveur de la prolongation de leur convention collective, dont l’échéance passe ainsi de 2025 à 2027. Augmentation salariale totalisant 5,35 % sur deux ans et reconduction des clauses normatives y sont aussi associées.
Les membres du Syndicat national de l’aluminium de Baie-Comeau ont entériné, lundi, dans une proportion de 80 %, l’entente de principe intervenue avec l’employeur après trois journées de négociations consacrées uniquement aux salaires. Le taux de participation a été de 44 %.
La possibilité d’investissements pour l’aluminerie de Baie-Comeau en lien avec la nouvelle technologie Elysis, expérimentée au Saguenay pour la fabrication d’aluminium sans émission de gaz à effet de serre, ne serait pas étrangère à cette paix syndicale souhaitée jusqu’en 2027.
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Hervé Deschênes, nouveau président du syndicat, indique que ses quelque 750 membres obtiendront une augmentation de salaire de 2,75 % le 1er juin 2025 et de 2,6 % le 1er juin 2026. À titre de comparaison, la convention actuelle de six ans signée en 2019 prévoit des hausses de 2,3 % pour chacune des deux dernières années.
Mais pourquoi prolonger la convention collective? « L’employeur, le 21 décembre, nous a approchés, l’exécutif syndical, pour nous demander si on était d’accord pour négocier pour prolonger la convention, mais juste le salaire », a expliqué M. Deschênes, en fin d’après-midi lundi, pendant que des membres votaient près de lui.
À ce moment-là, aucune durée dans le temps n’avait été avancée. Le syndicat était prêt à étendre la convention jusqu’à trois ans, mais la partie patronale souhaitait deux ans, ce qui faisait tout de même l’affaire des membres.
Paver la voie
L’employeur a expliqué sa demande de prolongation par la stabilité opérationnelle qui en découlera.
Dans un communiqué diffusé à 21 h 30 lundi, Jesus Marono, directeur général de l’aluminerie, a dit croire « que cette entente, par la stabilité qu’elle procurera, sera bénéfique à nos employés, à Alcoa et à la communauté de Baie-Comeau. »
En plus de garantir à ses membres le statu quo du côté normatif, la convention de huit ans plutôt que six permet aussi au syndicat de poser un geste pour l’avenir de Baie-Comeau, précise le président. « Nous, syndicalement, notre raison la plus forte, c’est de mettre les pions de notre bord pour essayer d’attirer le plus d’investissements possible. On a le courant. On a tout ce qu’il faut ici »